Saturday 27 April 2013

Terkini : “Jawatan Kosong 2013 di Majlis Bandaraya Johor Bahru” dan tambahan 3 informasi jawatan kosong yang baru.

Terkini : “Jawatan Kosong 2013 di Majlis Bandaraya Johor Bahru” dan tambahan 3 informasi jawatan kosong yang baru.


Jawatan Kosong 2013 di Majlis Bandaraya Johor Bahru

Posted: 26 Apr 2013 03:19 PM PDT

Jawatan Kosong 2013: Sejarah perkembangan Majlis Bandaraya Johor Bahru bermula pada tahun 1933 apabila Jabatan Lembaga Bandaran ditubuhkan, seterusnya dinaikkan ke taraf Majlis Bandaran pada tahun...

---> Untuk informasi lengkap, sila lawati http://www.jawatankosongkerajaan.org/ . Dapatkan juga tips dan senarai jawatan kosong terkini di sana :) <----

Jawatan Kosong 2013 di Suruhanjaya Syarikat Malaysia (SSM)

Posted: 26 Apr 2013 03:08 PM PDT

Jawatan Kosong 2013: Suruhanjaya Syarikat Malaysia (SSM) merupakan badan berkanun yang mengawal selia syarikat dan perniagaan. SSM yang mula beroperasi pada 16 April 2002, merupakan badan berkanun...

---> Untuk informasi lengkap, sila lawati http://www.jawatankosongkerajaan.org/ . Dapatkan juga tips dan senarai jawatan kosong terkini di sana :) <----

Jawatan Kosong 2013 di Lembaga Getah Malaysia

Posted: 26 Apr 2013 02:41 PM PDT

Jawatan Kosong 2013: Lembaga Getah Malaysia (LGM) merupakan agensi kerajaan Malaysia yang ditubuhkan bagi mengawasi dan memantau pertumbuhan dan penghasilan tanaman getah di Malaysia. Agensi ini...

---> Untuk informasi lengkap, sila lawati http://www.jawatankosongkerajaan.org/ . Dapatkan juga tips dan senarai jawatan kosong terkini di sana :) <----

Jawatan Kosong 2013 di Suruhanjaya Perkhidmatan Awam Negeri Johor (SPAJ)

Posted: 26 Apr 2013 02:23 PM PDT

Jawatan Kosong 2013: Suruhanjaya Perkhidmatan Awam Negeri Johor (SPAJ) ditubuhkan berdasarkan Undang-Undang Suruhanjaya Perkhidmatan Kerajaan Negeri Tahun 1959 Bilangan 4. Penubuhannya juga adalah...

---> Untuk informasi lengkap, sila lawati http://www.jawatankosongkerajaan.org/ . Dapatkan juga tips dan senarai jawatan kosong terkini di sana :) <----

No comments:

Post a Comment